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內容簡介: 孩子的身心發展? 學業? 未來前途……? 無一不是媽媽關心的問題
從孩子出生到長大? 媽媽不知有多少疑惑? 擔了多少心
孩子要健康成長? 課業佳? 前途美好……博客來網路書局
所有讓媽媽煩惱的孩子問題? 妳都可以在書裡找到答案
博客來博客來網路書店本書原文為韓文。作者玄順英是韓國知名的兒童成長發展專家。二十多年來,她從協助父母解決孩子的教養問題中,深刻了解媽媽們的煩惱,於是撰寫了這本書,希望媽媽們能更快樂地面對孩子的教養過程,好好為孩子奠定美好人生的基礎。
從孩子一出生,媽媽的不安與擔心就未曾間斷過,也有無數的疑惑──
孩子的體重會不會不夠、身高是不是比別人小?
孩子的發展速度好像比鄰居的孩子慢,是不是有問題?
應該給孩子什麼樣的刺激,孩子才會更聰明?
不給孩子學這個,孩子會不會比不上別人?
孩子不像別人的孩子那麼活潑,這樣好嗎?
吼過、罵過,為什麼孩子還是不聽話?
為什麼幫孩子請了家教、上補習班,成績就是沒變好?
……

媽媽在養育孩子的過程中,不斷陷入擔心的漩渦裡,沒有具備正確的教養知識和觀念是主要原因,再加上接收太多錯誤的商業化資訊,像是「孩子的成長完全取決於父母」、「給孩子這樣的刺激,能讓孩子變天才」等誇大不實的資訊,於是使得媽媽們更不安,讓自己承受過多無謂的擔心。

作者在書中明確指出,媽媽必須了解──每個孩子都有差異,想要好好培育孩子,媽媽一定要先理解孩子與生俱來的氣質,然後協助孩子順著他的氣質去發展;而媽媽的任務就是──提供孩子一個安定的心理.物理環境,讓孩子盡情地去探索、發展,這樣就夠了。其實,要媽媽不擔心可說是很難呢!那麼,本書一定可以讓妳在教育孩子時找出輕鬆解決孩子問題的方法,也能讓妳重新獲得自信心,繼續為孩子的教養之路努力。

作者簡介玄順英
  • 梨花女子大學與研究所特殊教育

  • 天主教大學附設誠模醫院語言治療博客來書店

  • 父母大學講師、報章雜誌諮商專欄執筆人

  • EBS《父母教育》講師

  • erooda兒童發展研究所 所長

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    • 譯者:徐鳳擎
    • 出版社:奧林    新功能介紹
    • 出版日期:2007/06/26
    • 語言:繁體中文

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    內容來自YAHOO新聞

    同行業學歷高低 薪水差很大

    教育部今天表示,分析大專校院畢業生就業薪資,電子業博士畢業生第四年平均月薪高達新台幣十四‧一萬元,約是學士的三‧五倍。不同學歷在五大主力製造業的薪資差很大。

    行政院發言人孫立群上午與勞動部、教育部共同說明,利用大數據分析大專院校畢業生就業薪資結果。

    教育部次長陳德華表示,從畢業生流向來看,升學比率與畢業學歷呈反向,專科畢業生五十三%選擇升學,直接投入職場相對有限,學士畢業生十九‧九%選擇升學。

    陳德華表示,分析結果顯示,各學制畢業生平均月薪隨畢業時間逐年增加。未滿卅五歲博士畢業第三年平均可達到約八十K。卅五歲以上博士月薪都超過新台幣十萬元,可能是以在職進修為多,待遇相對穩定。

    他表示,日間及在職碩士畢業生月薪多超過五十K;學士及專科畢業起薪為廿四K至廿六K,第二年起多超過卅K。可見起薪雖然不理想,但薪資會隨工作年資累加,而且學士和專科累加速度明顯。

    以行業別來看,陳德華表示,博士及碩士平均月薪以製造業、金融及保險業、公共行政及國防、醫療保健及社會工作服務業最高。未滿卅五歲博士任職製造業,平均月薪高達十一‧七萬元,主因是製造業以半導體產業為主,有相當多年終分紅。

    他表示,日間碩士以公共行政及國防平均月薪六十九K最高,住宿及餐飲業卅五K最低。日間學士及專科以醫療保健及社會工作服務業的平均月薪最高,分別有五十二K和四十一K。

    比較五大主力製造產業薪資,陳德華表示,以半導體為主的電子零組件業月薪最高,未滿卅五歲博士畢業第四年平均月薪達十四‧一萬元,約是學士的三‧五倍。

    然而,不同學歷在五大主力製造業的薪資差很大,日間學士畢業生任職金屬製造業、機械設備業,以及日間專科畢業生任職於基本金屬業、金屬製品業,畢業第四年月薪仍不到卅K。

    新聞來源https://tw.news.yahoo.com/同行業學歷高低-薪水差很大-160000546.html

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

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